採用条件に合う候補者を、地域ネットワークから安定して確認します

介護、外食、製造、宿泊・清掃などを中心に、企業様の募集条件に合わせて候補者状況を確認します。対応可能な分野や人数は時期により変動するため、まずは職種、人数、希望時期をお知らせください。

本人情報、就労意欲、希望条件、日本語学習状況、職種理解を面談で確認します。紹介前には、企業様の条件と候補者の状況を照らし合わせ、比較しやすいプロフィールとして整理します。

選考前に本人の希望条件、家族理解、勤務開始時期への認識を確認し、認識違いを減らすよう努めます。状況が変わった場合は早めに共有し、条件に近い別候補の確認も進めます。

年齢、出身地、希望職種、日本語学習状況、職種理解、確認済み事項、面接前に補足すべき点などを整理します。企業様が候補者を比較しやすい形で共有します。

募集条件と候補者状況により異なります。条件確認後、すぐに候補者を確認できる場合もありますが、職種や日本語レベルの条件が明確なほど、候補者抽出と面接調整を進めやすくなります。

地域紹介や教育機関など複数の接点を活用しますが、候補者を紹介する前に当社側で本人確認と説明内容の確認を行います。必要な情報は企業様にも分かりやすく共有します。